Schwerpunkte der Supervision

• Teambildungs- und Entwicklungsprozesse
• Leitungsberatung
• Förderung der Fähigkeit, berufliche Situationen und Konflikte wahrzunehmen und angemessen darauf zu reagieren
• Entlastung und Stärkung in Zeiten von Veränderung und Verunsicherung
• Verbesserung der Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Reflexion und Gestaltung beruflicher Rollen
• Entwicklung beruflicher Ziele und Perspektiven
• Umgang mit Grenzen und Wahrnehmung von Gestaltungsspielräumen

• Diplomtheologe
• Pastoralreferent
• Supervisionsausbildung beim Fortbildungsinstitut für Supervision (FIS)

Fortbildungen

• Moderationsausbildung
• Europäischer Wirtschaftsführerschein Stufe A (EBC*L)

Angebote

• Einzelsupervision
• Gruppensupervision
• Teamsupervision
• Supervision für Leitungs- und Führungskräfte
• Konfliktmoderation
• Klausurtage für Teams

Arbeitsfelder / Berufserfahrung

• seit 1998 Pastoralreferent
• zehn Jahre Gemeindeleitung mit Trägerverantwortung fü eine viergruppige Kindertagesstätte
• Moderation und Leitung von haupt- u. ehrenamtlichen Gruppen und Teams
• Begleitung und Moderation von strukturellen Veränderungsprozessen